.jpg)
-
Разработана ISSA (Международная ассоциация социального обеспечения)
-
Запущена как международный проект в сентябре 2017 на Всемирном Конгрессе Безопасности Труда в Сингапуре
-
Более 2000 организаций и 150 стран уже приняли участие в VISION ZERO (в том числе Россия)
-
Россия в лице Министерства труда и социальной защиты РФ в декабре 2017 присоединилась к глобальной кампании по продвижению концепции «нулевого травматизма» (подписан Меморандум о взаимопонимании и сотрудничестве с ISSA -Международной ассоциацией социального обеспечения).
Ханс-Хорст Конколевски Генеральный секретарь ISSA
О золотых правилах
стратегии «нулевого травматизма»
Развитие и продвижение концепции «нулевого травматизма» в России – главная цель совместной работы.
Как достичь этого в конкретных предприятиях, особенно возглавляющих антирейтинг по количеству смертельных случаев на производстве?
Почему многие российские компании, как никто другой заинтересованные в снижении травматизма, еще только присматриваются к концепции и не спешат делать шаги для ее осуществления?
Что первично: компенсации за травматизм или культура безопасности - VISION ZERO? Эти и многие другие вопросы обсуждались на технической сессии «Золотые правила стратегии «нулевого травматизма», проведенной на полях Всероссийской недели охраны труда в апреле 2018 года в Сочи.
Будущее поколений
Концепция «нулевого травматизма» была разработана Международной ассоциацией социального обеспечения и запущена в Сингапуре 4 сентября 2017 года на XXI Всемирном конгрессе по безопасности и гигиене труда.
Это качественно новый подход к организации всей системы охраны труда на предприятии, в первую очередь профилактики. В основе - осознанная деятельность всех участников производственного процесса, начиная от собственника предприятия и заканчивая работниками, с целью предотвратить любые несчастные случаи на производстве.
Жизнь священна, и у каждого человека есть право вернуться домой живым после работы. От того, каким будет будущее сферы охраны труда, без сомнения, зависит жизнь как нынешнего, так и следующего поколений.
Концепция предлагает семь «золотых правил», реализация которых будет содействовать работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Все семь правил очень гибкие и подходят для организаций любых масштабов во всех странах мира. Это готовые инструменты для разработки и реализации стратегии охраны труда на любом предприятии.
См. полный текст:
На период до 2025 года запланировано проведение регулярных корпоративных семинаров и тренингов по программе "нулевого травматизма" в Крыму (Ялта, Фарос, Евпатория, Севастополь).
Тематика:
1. Семь «золотых правил» концепции «Vision Zero» для работодателей и менеджеров
2. Опыт компаний по применению правил «Vision Zero»
3. Тестинг компаний на соответствие правилам «Vision Zero»
4. Подготовка и аттестация бизнес-тренеров «Vision Zero»
Сроки проведения мероприятий - по мере формирования групп
По всем вопросам проведения мероприятий и участия в них следует обращаться к менеджерам проекта VISION ZERO:
